Du kan ta i bruk spørrelisten om du ønsker hjelp til å komme i gang med skrivingen. Du behøver ikke svare på alle spørsmålene. Du kan besvare enkeltspørsmål eller skrive om et tema som fenger deg. Det er opp til deg om du vil skrive med håndskrift, skrivemaskin eller på PC.
Du står fritt til å kunne velge om du vil sende en samling spredte notater om forskjellige temaer og hendelser eller en noe mer sammenhengende fortelling, som du bygger opp slik DU vil, og hvor du selv velger hva du vil legge vekt på. En slik framstilling kan du ordne slik at den følger ditt livsløp gjennom ulike faser, eller den kan følge en utvikling du synes er interessant i det du har opplevd av arbeid. Det er mange måter å bygge opp en fortelling om arbeid på, og bare DU vet hva som passer best for deg.
1) Personalia
Navn:
Fødselsdato/år:
Fødested:
Adresse:
2) Når begynte du på Moss Glasværk?
Hvordan fikk du jobben? For eksempel annonse, direkte kontakt
I hvilken avdeling startet du og hva slags jobb fikk du?
3) Bolig
La bedriften forhold til rette for at du skulle begynne å jobbe hos dem for eksempel ved å stille leieleilighet eller annen bolig til disposisjon?
Etableringslån til bolig - Hva slags og vilkår?
Hvor bodde du?
Hvor mange og hvem bodde i boligen (familiemedlemmer)
Var det mange fra MG som bodde i ditt strøk og hvilken gruppe? For eksempel arbeidere, funksjonærer, ledelse etc.
Beskriv forholdet mellom naboer, aktiviteter, tilbud som skole, barnehage etc.
4) Arbeidsprosessen
Hva var dine arbeidsoppgaver? Beskriv de forskjellige håndgrepene i arbeidet og hvordan de utføres.
Beskriv de ferdige operasjonene som inngår i et ferdig produkt.
Hvilke arbeidsoperasjoner utførte de andre som du jobbet sammen med?
Varierte arbeidsdelingen mye fra produkt til produkt?
Var det flere andre som utførte samme operasjon som deg?
Opplevde du endringer i arbeidsprosessen mens du jobbet på glassverket?
Var det større eller mindre arbeidstempo før? Hva tror du er årsaken til forandringen?
Var det ansatte av begge kjønn i avdelingen?
Hvilke jobber var i så fall forbeholdt kvinnene og hvilke mennene?
Hvem satt i ledelsen, i styret for fagforeninger og lignende?
Var det lettere eller vanskeligere for kvinner enn for menn å få arbeid?
Har du arbeidet på forskjellige arbeidsplasser ved bedriften?
Hvorfor skiftet du arbeidsplass?
Likte du arbeidet?
5) Maskiner/lokaler
Hvilke maskiner skulle du betjene?
Hvilke andre maskiner fantes?
Kan du huske at det kom noen spesielle maskiner som gjorde arbeidet lettere?
Hvordan var arbeidslokalet innredet? (lag gjerne en skisse)
6) Produkter/råstoff
Kan du huske noen av produktene dere produserte. Hadde de spesielle navn?
Hvilke råstoff/råmaterialer ble benyttet. Var det noen råstoff som var spesielt vanskelig å benytte?
Hvor hentet dere råmaterialer/råstoff (soda, sand, kalk, feltspat) og hvor leverte dere produktet/ene?
Kan du huske navnene på noen av kundene til glassverket.
7) Arbeidsforhold
Hva var en normal arbeidsdag? Hadde dere kortere arbeidsdag fredag eller lørdag? Hadde dere lørdagsfri?
Ble det gjennomført endringer i arbeidstida mens du arbeidet ved glassverket?
Hadde arbeidere og funksjonærer samme arbeidstid?
Måtte dere stemple inn?
Hvor mange pauser hadde dere, hvor lange var de, hadde dere noen ureglementerte pauser?
Når spiste man? Hadde dere eget spiserom?
Var det perioder i løpet av året det var lite eller mye å gjøre?
Forekom det permitteringer? Når i løpet av året, hvor lenge?
Hvordan greide man seg da økonomisk?
Hvem måtte gå først ved permitteringer?
Hvem ble tatt inn når det var mangel på arbeidskraft?
Har du gått arbeidsløs i lengre perioder?
Fysiske og helsemessige forhold på arbeidsplassen:
Hvordan var arbeidslokalene i forhold til temperatur, ventilasjon, lys, damp og støv?
Var det mye støy i fabrikklokalet. Hvor var det verst?
Skjedde det ulykker på arbeidsplassen?
Var det mulig å snakke sammen under arbeidet? Var det noen som ikke kunne det?
Skjedde det ulykker på arbeidsplassen?
Har du hatt noen sykdommer eller plager som du mener kan skyldes arbeidet?
Ble det satt i gang noen tiltak fra bedriftens side for å redusere arbeidsslitasje for eksempel
monotont eller stillesittende arbeid?
Fantes det noen støtteordninger i tilfelle sykdom?
Var det fast bedriftslegeordning? Når kom den?
Så dere noe til arbeidstilsynet? Kan du huske at de påpekte forhold?
Hadde dere spesielt arbeidstøy? Beskriv. Var det likt for alle? Ble det utlevert eller fikk man tilskudd?
Hvor foregikk omkledningen? Hadde dere bad eller vaskemuligheter?
Hadde bedriften noen velferdstiltak? Nevn disse og når de ble innført.
8) Forholdet mellom menneskene som jobbet på Moss Glasværk
Arbeidskamerater og overordnede:
Hvor mange omtrent, tror du, det var ansatt i bedriften?
Hvor mange kvinnelige arbeidere? Og hvor mange mannlige arbeidere?
Hvordan var alderssammensetningen?
Var det barn under 16 år som jobbet i bedriftene?
Hvilke arbeidsoppgaver hadde de?
Var det stor gjennomtrekk i arbeidsstokken?
Hvordan klarte du å kombinere yrke og familieforpliktelser?
Husker du navnet på noen av de du jobbet sammen med?
Traff du noen av dem etter arbeidstid?
Hvilke felles aktiviteter fantes, og hvordan foregikk de? (idrettslag, personalfester, jubileer)
Hvordan var samholdet mellom arbeiderne i den første tida?
Forholdet mellom arbeidere og ledelse:
Fortell om dine overordnede – fabrikkeiere, direktører, bestyrere, arbeidsformenn osv.
Hvilke av de overordede hadde dere mest kontakt med?
Når kontaktet dere dem?
Hvordan var forholdet mellom dere og overordnede? (distansert, kameratslig)
Hvordan ble de overordnede rekruttert? (internt, eksternt)
Kunne det oppstå problemer dersom en av arbeidskameratene ble overordnet?
Hvordan ble folk ansatt og avskjediget?
Hvem hadde avgjørelsen i slike saker?
Eksisterte det faste oppsigelsesfrister?
9) Lønn
Husker du den første lønningen din?
Hvor ofte var det lønning?
Hvordan var lønna i forskjellige perioder av livet ditt?
Hvordan ble lønna fastsatt? Ble det brukt akkord, daglønn eller andre lønningsmåter?
Hvordan var akkorden fastsatt?
Ble noe av lønna gitt i form av varer, anvisninger på bestemt butikk, fri ved, gratis hus el, rabatter på bedriftens produkter?
Visste du hva de andre tjente? Var det store lønnsforskjeller?
Hendte det at noen ble trukket i lønn for dårlig arbeid?
Ble det gitt noen form for belønning for arbeid som var særlig godt utført eller spesielt slitsomt?
Forekom det overtidsarbeid? Var det til spesielle tider av året? Var det frivillig eller tvungent overtidsarbeid?
Hvordan var betalingen for overtidsarbeid?
10) Fagforeningsarbeid:
Var du medlem av fagforeningen?
Hvilke fagforening var den største på fabrikken?
Hvor mange på fabrikken var medlem i fagforeningen?
Hvilke saker tok fagforeningen seg av?
Hadde dere tillitsmann/kvinne? Hvordan ble denne valgt?
Husker du noen streiker eller arbeidsstanser? Hva var årsaken? Hvordan løste konflikten seg?
Var det personlige konflikter mellom enkelte arbeidere og ledelsen?
Var det personlige konflikter mellom arbeiderne innbyrdes.
11) Ferie og fritid
Når hadde du ferie?
Hvor lang var ferien/ene?
Var det fellesferie?
Hva gjorde du vanligvis i ferien?
Hva pleide du å gjøre i fritida?
Har du spesielle interesser, medlem i foreninger, organisasjoner og lignende?
Dersom du var med i noen foreninger, fortell om foreningslivet, om hvordan det gikk til at den ble stiftet, og hva den betydde for folk.
12) Nedleggingen
Fortell om hvordan du opplevde nedleggingen av arbeidsplassen?
Hvordan ble livet ditt etter nedleggingen?
Fikk du ny/e jobb/er etter nedleggingen og hva slags?
Hva gjør du i dag?
|
|
